E-Book für HR-Verantwortliche:
Konzepte für die Zukunft der Arbeit im Faktencheck!
E-Book für HR: Konzepte für die Zukunft der Arbeit im Faktencheck!
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Was ist dran an New Work, Future of Work & Co? In unserem E-Book machen wir den Faktencheck zu Arbeitskonzepten der Zukunft
Was ist dran an New Work, Future of Work & Co? In unserem E-Book machen wir den Faktencheck zu Arbeitskonzepten der Zukunft
Die Arbeitswelt und damit auch HR müssen sich dem Wandel anpassen
- Digitalisierung, Globalisierung, Demografie, veränderte Einstellungen seitens der Arbeitnehmer und die Folgen von Corona setzen auch HR und damit das Personalmanagement gehörig unter Druck.
- Gesucht werden neue Wege und Methoden, um das Recruiting, die Mitarbeiterbindung oder -entwicklung auch in Zukunft erfolgreich gestalten.
- Konzeptsammlungen wie New Work, Future of Work oder Arbeit der Zukunft bieten zahlreiche potenzielle Lösungen, um HR auf die Sprünge zu helfen.
Alles New Work in HR? Wir prüfen die Wirklichkeit im Personalmanagement
Wie sieht die Wirklichkeit im Personalmanagement aus? In unserem E-Book unterziehen wir People Analytics, New Leadership, Employee Experience, Künstliche Intelligenz, Self Services und Weiterbildungsformate einem Faktencheck. Dabei prüfen wir, inwieweit diese Ideen bereits realisiert werden und welche davon eher ein Nischendasein fristen.
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Erfahren Sie mehr, inwieweit moderne Arbeitskonzepte bereits umgesetzt werden
Anhand von Umfragen, Zahlen und Statistiken untersuchen wir mehrere moderne HR-Konzepte und schauen, inwieweit sie bereits umgesetzt werden, wo Unternehmen Spielräume sehen und was sich Arbeitnehmer wünschen.
Erfahren Sie mehr, inwieweit moderne Arbeitskonzepte bereits umgesetzt werden
Erfahren Sie mehr, inwieweit moderne Arbeitskonzepte bereits umgesetzt werden
Anhand von Umfragen, Zahlen und Statistiken untersuchen wir mehrere moderne HR-Konzepte und schauen, inwieweit sie bereits umgesetzt werden, wo Unternehmen Spielräume sehen und was sich Arbeitnehmer wünschen.
Inhaltsverzeichnis
- Einleitung
- Sechs Trends zur Zukunft der Arbeit im Faktencheck
- People Analytics
- Künstliche Intelligenz
- Employee Experience
- New Leadership
- Self-Services
- Lernen und Karriere
- Die Quintessenz: HR braucht Digitalisierung!
Inhaltsverzeichnis
- Einleitung
- 6 Trends zur Zukunft der Arbeit im Faktencheck
- People Analytics
- Künstliche Intelligenz
- Employee Experience
- New Leadership
- Self-Services
- Lernen und Karriere
- Die Quintessenz: HR brauchtDigitalisierung!
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